実績・お客様の声

コンサル実績例

衣料品

PROLOGUE【アパレル】
PROLOGUE【アパレル】
BRICK HOUSE【シャツ】
BRICK HOUSE【シャツ】
HANAGOROMO【着物】
HANAGOROMO【着物】
尾又ストアー【婦人服】
尾又ストアー【婦人服】
PSFA【シャツ】
PSFA【シャツ】
branshes【子供服】
branshes【子供服】

物販

VIVRE GENE【バッグ他】
VIVRE GENE【バッグ他】
クロックス【シューズ】
クロックス【シューズ】
寝蔵【寝具】
寝蔵【寝具】
マザーガーデンキッズ&リビング【雑貨・おもちゃ】
マザーガーデンキッズ&リビング【雑貨・おもちゃ】
ABCマート【シューズ】
ABCマート【シューズ】
クラフトハートトーカイ【手芸用品】
クラフトハートトーカイ【手芸用品】
エアウィーヴ【寝具】
エアウィーヴ【寝具】
tempoo【文具・雑貨】
tempoo【文具・雑貨】
中日印章【印鑑】
中日印章【印鑑】
サンリオショップ【雑貨】
サンリオショップ【雑貨】
村木武道具店【武道具】
村木武道具店【武道具】
Apool×J-Bag【バッグ/革小物】
Apool×J-Bag【バッグ/革小物】
ペットパラダイスプラス【ペット用品】
ペットパラダイスプラス【ペット用品】
アトリエアルビオン【化粧品】
アトリエアルビオン【化粧品】
cuicui【ジュエリー&アクセサリー】
cuicui【ジュエリー&アクセサリー】
asI`m【めがね屋】
asI`m【めがね屋】

食物販

うなぎの井口【鰻】
うなぎの井口【鰻】
久世福商店【総合食材】
久世福商店【総合食材】
三ケ日製菓【和菓子】
三ケ日製菓【和菓子】
モンターニュ【洋菓子】
モンターニュ【洋菓子】
レッカーランド【ハム工房】
レッカーランド【ハム工房】
長坂養蜂場【はちみつ】
長坂養蜂場【はちみつ】
小春日和【惣菜】
小春日和【惣菜】
三國屋善五郎【お茶屋】
三國屋善五郎【お茶屋】

飲食・レストラン・フードコート

魚魚一【魚料理】
魚魚一【魚料理】
シルバニア森のキッチン【レストラン】
シルバニア森のキッチン【レストラン】
SCフードコート【フードコート】
SCフードコート【フードコート】
魚国総本社【社員食堂】
魚国総本社【社員食堂】
小松家【蕎麦】
小松家【蕎麦】
Becker`s【ハンバーガー/サンドイッチ】
Becker`s【ハンバーガー/サンドイッチ】
BECK`S COFFE SHOP【コーヒー/カフェ】
BECK`S COFFE SHOP【コーヒー/カフェ】
HONEY`S BAR【ジューススタンド】
HONEY`S BAR【ジューススタンド】
果汁工房karin【ジューススタンド】
果汁工房karin【ジューススタンド】

展示会・物産展・みやげ店

日本百貨店しょくひん館【物産展】
日本百貨店しょくひん館【物産展】
727 百貨店ポップアップ【バッグ】
727 百貨店ポップアップ【バッグ】
季粋の宿 紋屋【旅館】
季粋の宿 紋屋【旅館】
はまざき【まつ毛商材】
はまざき【まつ毛商材】
昭和楽器製造【楽器】
昭和楽器製造【楽器】
まるとう佃煮【みやげ】
まるとう佃煮【みやげ】
浜松市楽器博物館【売店】
浜松市楽器博物館【売店】
THE HAMANAKO【売店】
THE HAMANAKO【売店】
浜名湖舘山寺サゴーロイヤルホテル【売店】
浜名湖舘山寺サゴーロイヤルホテル【売店】

コンビニエンスストア

NewDays【コンビニ】
NewDays【コンビニ】
セブンイレブン【コンビニ】
セブンイレブン【コンビニ】

アミューズメント・他

シュブデザインクレイル【美容室】
シュブデザインクレイル【美容室】
イオンシネマ【映画館】
イオンシネマ【映画館】
タイトーFステーション【ゲームセンター】
タイトーFステーション【ゲームセンター】

お客様の声

マザーガーデンKids&Living
店長 藤池 直美 様

店舗改善で入店・回遊率が増加
次月の売上は120%に。

どんどんお客様が入ってくるということを肌で感じました。
今までは店頭だけ見て帰るお客様が多かったのですが、斜めにした什器に沿って中に入って店内をゆっくり回ってもらえるようになりました。具体的なお客様目線とは何かを学び、その視点でお店作りをすることがキチンと数字に繋がるのだとわかり、感動しました。

≪1ヶ月後の売場改善後の成果≫ 売上 120% 客数 117% (前年比)

ジュエリーこまつ株式会社
取締役営業部長 小松 克弥 様

新しいターゲット層が取り込めた。
ファンクリエイションのコピー
「お金をかけずに売れる店へ」は納得

お店のディスプレイを変えてみました。ジュエリーこまつの歴史で初めて『プロに見立て』ていただきました。
たまたま縁があり、村越 和子代表と知り合い、是非というお誘いをいただき、ヨシ!と思って重い腰をあげてみました。
今までは色んな方から話を聞いたり調べたりしてやっていましたが、やはり現状を見てもらい、そこから手直ししてもらうのが一番の近道。
自分が信じた道を信じて進んできていましたが、やはり苦しいのは事実で、何かを変えなくてはとずっと思っていました。基本的にコンサル的なものには苦手意識も
あったのですが、以前に懇親会(という名の飲み会)でご一緒していて、この方の温かい人柄も分かっていたのでそれも手伝い今回お願いしました。
全ての形に理由があり、それを聞けばなるほどなことばかり。眼から鱗の連続でした。
「お金をかけない改善で売れるお店へ』というコピーを掲げているところも信頼に値する所でした。
小松 克弥 様 Facebook    https://www.facebook.com/katsuya.komatsu.18
イオンモール同友店会
オペレーション担当 増本様

研修を通じて店長同士の繋がりができ、
モールに活気が出てきています。

イオンモール成田のオペレーション(福利厚生・研修)を担当しています。
今までスタッフの研修は何度か実施したのですが、スタッフにばらつきがあると結果が出る店舗と出ない店舗があり、全体的な活性化が難しいということがありました。
そんな中で「店長のがっこう®」を知り、店長教育から教育して各店舗のスタッフに波及していくことができればと思い、研修をお願いしました。
業種の違う店長同士のつながりもできて、モールの活性化の結果が出てきています。

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