2020.11.06

fancle(ファンクル)新しい学びのカタチ

「実践」に強いファンクリエイションが提供する最新コンテンツ。「学ぶ」だけでなく「わかる」から「できる」仕組み。

fancle(ファンクル)CM

集合研修の開催が難しくなった今、どのような方法で CS 向上を図ったらいいのか?

個人で閲覧できるマニュアルや研修動画を作成し、配信するケースが増えています。

しかし、個人単位の動画での研修は一方通行になりがち…

 

集合研修と比較しても、

 

・強制力が弱い

・チームでの問題意識共有がしづらい

・店舗の課題を吸い上げることが困難

 

結局のところ、高額なコストを導入してシステムを導入しても目的の効果が得られず、失敗に終わってしまう。

 

考えてみてください。

ただでさえ研修受講率が低い業界です。

動画に配信したところで、わざわざ学びをするために個々で配信を見る時間を確保すると思いますか?

 

高額なコストをかけて動画システムを導入しても目的の効果が得られず、失敗に終わっている。

そんな事例が後を絶ちません…

 

多くの担当者はわかっていない。

 

 

なぜなら、、、、

 

 

「動画配信を見ない本当の理由」を知らないから。

「研修を受講しない理由」をベテラン店長たちの本音を聞いてわかったこと

「僕たちが研修受講をしなくなったのはどれを受講してもみんな内容は同じつまらない。」

「本当に知りたいのは最新情報と実践事例。事例だけ教えて欲しいくらいだよ。」

今のお客様には通用しない販売力強化、接客強化などスキルやテクニックを教えるものばかり。現場で使えない。」

「テーマに興味があるものはたまに受講するけど、中身はいつもと何ら変わりはない。新しさを感じない。」

毎年つまらない研修を誰が選んでるの

 

 

競合他社が提供する研修は、

いったいどれくらいの頻度でコンテンツの見直しをしているのだろうかと、、、。

「実践」にとことん強いファンクリエイション。全業種業態いつでも対応できます。

店長やスタッフが自主的に学び、成長し続けられるシステムfancle(ファンクル)

「fancle(ファンクル)」はなぜ効果が出るのか?

・料理動画アプリのようにわかりやすく具体的な内容
・再現性が高い
・全国13,500店舗以上、全業種を訪店してきた経験
・実践することを前提に作成したコンテンツ
・現役コンサルタントが実際の現場で実践し続けている
・入店率や売上げが上がるなど効果が実感できるため、学びが面白くなり、また動画を見たくなる
・自由に投稿できる掲示板や定期イベントで受講者同士がつながれる仕組み
・ベテラン店長向けから新人スタッフまで対象とした豊富なカリキュラム
・「売れる売り場づくり」の参考書として使えるテキストがダウンロードできる
・現場実践事例の共有で実践者が増える

「たのしく学ぶ」だけでなく「わかる」から「できる」までサポート

ファンクリエイションが提供するコンテンツをご紹介

個別訪店アドバイス
個別訪店アドバイス
売れる売り場づくりツアー(物販)
売れる売り場ツアー(飲食店)
少人数制ワークショップ(ギフト演出)
少人数制ワークショップ(骨格診断)
少人数制ワークショップ(棚陳列)
少人数制ワークショップ(ディスプレイ)
少人数制ワークショップ(POP基礎)

他に、店舗診断、ラッピング、POP、ブラックボード、パーソナルカラー、メイク、お買い物同行、癒しプログラムなどございます。

現場実践に強い「ファンクリエイション」

ようやく弊社も多くのメーカー本部やテナント会役員様から

「こういう実践に特化した学びならもっとお願いしたい」とご依頼いただけるようになりました。

 

店がお客様を飽きさせないために「鮮度」を大切にしているのと同じように、

私たちコンサルタントが提供するコンテンツも現場の声をもとに常にアップデートしています。

 

 

 

 

常に答えはいつも「現場」にあるのです。

 

 

これらの現場実践の様子やコンサルタントの解説をfancle(ファンクル)内で次々共有していきます。

みなさんの取り組みを受講者に共有され、拡散していくので「自主的」に学び、成長し続えられる仕組み、

 

 

 

それが fancle(ファンクル)が選ばれる理由です。
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